Lliçó 1. LA FORMACIÓ HISTÒRICA DEL DRET DEL TREBALL A ESPANYA.
1. El treball, objecte del Dret del treball. Concepte.
2. El Dret del treball i les seues branques.
3. Antecedents de l'aparició del Dret del treball a Espanya:
3.1. La llibertat de contractació i les primeres lleis laborals.
3.2. Les primeres manifestacions de l'intervencionisme estatal.
4. El naixement del Dret del treball a Espanya i el seu desenrotllament.
5. El Dret del treball a partir de la Constitució de 1978.
Lliçó 2. LES FONTS DE L'ORDENAMENT JURÍDIC LABORAL.
1. Les fonts del dret del treball: Concepte i enumeració.
2. La Constitució espanyola de 1978.
2.1. Els drets laborals reconeguts en la Carta Magna.
2.2. La triple garantia dels drets laborals reconeguts en la Constitució.
2.3. La distribució de competències de matèries laborals entre l'Estat i les comunitats autònomes.
3. Lleis i altres normes legals amb rang de llei.
3.1. Classificació de les lleis.
3.2. Classificació de les normes amb rang de llei.
4. La potestat reglamentària en matèria laboral.
5. La potestat normativa de les comunitats autònomes.
Lliçó 3. EL DRET INTERNACIONAL I COMUNITARI DEL TREBALL.
1. La internacionalització del Dret del treball.
2. L'Organització Internacional del Treball.
2.1. Origen.
2.2. Objectius.
2.3. Estructura.
2.4. Òrgans.
2.5. Competències
2.6. Convenis, recomanacions i resolucions.
3. La Unió Europea.
3.1. Institucions.
3.2. Dret originari. Dret derivat.
3.3. Contingut del dret social comunitari.
4. Altres organismes i instruments internacionals en matèria laboral. Tractats bilaterals i multilaterals.
Lliçó 4. ELS CONVENIS COL·LECTIUS I ALTRES FONTS DEL DRET DEL TREBALL.
1. El conveni col·lectiu.
1.1. Els principis constitucionals en matèria de negociació col·lectiva.
1.2. Concepte i naturalesa dual del conveni. Els convenis estatutaris i extraestatutaris.
1.3. Eficàcia del conveni col·lectiu: eficàcia jurídica i eficàcia personal.
1.4. El contingut dels convenis col·lectius.
2. Altres fonts del dret del treball
2.1 El costum laboral. Concepte i requisits per a la seua aplicabilitat.
2.2. Els principis generals del dret.
3. La jurisprudència i la doctrina dels Tribunals
Lliçó 5. L'APLICACIÓ DEL DRET DEL TREBALL
1. Complexitat de la normativa laboral.
2. La determinació de la norma aplicable.
2.1. Concurrència de normes: el principi de jerarquia normativa i el principi de norma més favorable.
2.2. La successió de normes laborals en el temps.
3. El paper de l'autonomia individual.
4. La irrenunciabilitat i la indisponibilitat de drets.
5. La interpretació de les disposicions laborals. El principi pro operari.
6. Prescripció i caducitat dels drets laborals. Terminis.
Lliçó 6. L'ADMINISTRACIÓ LABORAL. L'ORDE SOCIAL DE LA JURISDICCIÓ.
1.- L'Administració Laboral
1.1. Els Ministeris per a qüestions laborals
1.1.1. Antecedents
1.1.2. Estructura orgànica i competències
a) Administració central
b) Administració perifèrica
c) Ens públics
1.2. L'Administració Laboral Autonòmica
1.3. La Inspecció de Treball i Seguretat Social
1.4. La Potestat Sancionadora de l'Administració: Infraccions i Sancions
1.4.1. Aspectes generals
1.4.2. Infraccions i sancions
1.4.3. Procediment sancionador
2.- L'Orde Social de la Jurisdicció (remissió)
Lliçó 7. EL CONTRACTE DE TREBALL.
1. Els subjectes del contracte de treball
2. Concepte i funcions del contracte de treball.
3. Els pressupostos substantius del contracte de treball:
3.1. Voluntarietat.
3.2. Retribució.
3.3. Dependència.
3.4. Alienitat.
4. Els problemes actuals de qualificació jurídica i elements qualificadors.
5. Les relacions laborals excloses.
6. Les relacions especials de treball (remissió).
7. Els elements del contracte de treball
7.1. Objecte del contracte de treball.
7.2. Causa del contracte de treball.
7.3. El consentiment. Vicis del consentiment.
8. La formalització del contracte de treball.
8.1. La forma del contracte
8.2. Altres obligacions formals
8.3. Obligacions en matèria de Seguretat Social
9. La prova de l'existència del contracte de treball.
9.1. La presumpció d'existència del contracte de treball.
10. Actuacions prèvies al contracte de treball
10.1. Els tractes preliminars
10.2. El precontracte
11. Nul·litat i anul·labilitat del contracte de treball. La nul·litat parcial.
Lliçó 8. L'EMPRESARI I L'EMPRESA.
1. El concepte d'empresari.
2. L'empresa i el centre de treball.
3. La llibertat empresarial de contractació.
4. L'empresari aparent.
5. El grup d'empreses.
6. La contracta i subcontracta.
7. La successió d'empresa.
8. La cessió de treballadors.
8.1. Les empreses de treball temporal.
Lliçó 9. EL TREBALLADOR. LA COL·LOCACIÓ.
1. El treballador
2. La capacitat per a contractar com a treballador.
2.1. L'edat.
2.2. La discapacitat
2.3 La nacionalitat.
a) El treball dels estrangers no comunitaris.
b) El treball dels nacionals de països pertanyents a la Unió europea.
3. La col·locació
4. Les polítiques d'ocupació
5. La intermediació laboral.
5.1. Els servicis públics d'ocupació.
5.2. Les agències de col·locació.
5.3. Altres.
Lliçó 10. LA CONTRACTACIÓ LABORAL
I.- Qüestions generals
1.- Normativa aplicable
2.- La preferència per l'estabilitat en l'ocupació
3. El període de prova
II.- Per la duració del contracte
1.- Contractes indefinits
1.1.- Contracte indefinit
1.2.- Contracte indefinit fix discontinu
1.3.- Altres
2.- Contractes de duració determinada
2.1.- Contractes estructurals
2.1.1.- Per circumstàncies de la producció
2.1.2.- Per a substitució de treballadors
2.1.3.- Regles comunes
2.2.- Contractes conjunturals
3.- Contractació en l'Administració Pública
III.- Contracte formatiu
1.- De formació en alternança
2.- Per a l'obtenció de pràctica professional
3.- Regles comunes
IV.- Per la duració de la jornada de treball
1.- Contracte a temps parcial
2.- Jubilació parcial i contracte de relleu
V.- Altres modalitats
